考研的人签协议主要有以下几种情况和相关步骤：

三方就业协议

应届生：

1. 填写个人信息，包括姓名、出生日期、专业、学制、培养方式、结业方式、政治面貌、毕业时间、身体状况、生源地区等，并确保与实际情况一致。

2. 将填写好的三方协议交给学校就业部门或相关负责部门，他们会审核你的信息并在协议上盖章。

3. 拿着盖好学校章的三方协议，前往有意向的企业进行盖章。企业盖章后，三方协议即生效。

4. 将盖好企业章的三方协议邮寄给企业，企业留存一份，你自留一份，另一份邮寄回学校。

5. 学校会根据你选择的方式（如单位人事档案部门、人才交流中心或回生源地）来处理你的档案转接手续。

历届生：

1. 使用毕业时学校就业办发给的报到证，连同三方协议，将档案从学校转移到协议单位。

2. 协议用人单位可能是国有单位或民营单位，档案转移到的地点也会有所不同。

考研辅导服务协议

明确合同主体：合同应明确甲方（考生）和乙方（考研辅导机构或报名服务提供者）的名称、地址、联系方式等基本信息。

详细描述服务内容：辅导内容（如专业课辅导、公共课辅导、模拟考试、心理辅导等）、辅导时间（如线上或线下辅导、每周辅导次数等）、报名服务（如报名咨询、材料准备、报名流程协助等）。

确定费用及支付方式：明确考研辅导或报名服务的费用标准、支付方式（如一次性支付、分期支付等）和支付时间。

明确双方权利和义务：甲方权利（如按时获得服务）、甲方义务（如按时支付费用）、乙方权利（如按约定收取费用）、乙方义务（如按合同约定提供约定的辅导服务）。

约定违约责任：明确双方违反合同约定时应承担的责任，如违约金、赔偿损失等。

合同期限和终止：约定合同的有效期限，并说明合同终止的条件和程序。

争议解决方式：约定合同履行过程中发生争议时的解决方式，如协商、仲裁或诉讼等。

与用人单位的协议

了解用人单位：在签订协议前，需要全方位地了解用人单位的相关情况，包括企业的发展趋势、招聘的岗位性质、员工培养制度、待遇状况、福利项目等。

获取接收函：毕业生持用人单位的接收函到院系领取就业协议书。先由毕业生和院系在协议书上签署意见，然后交给用人单位，由用人单位签署意见后再交给学校，学校签字后纳入就业计划，协议书生效。

填写协议内容：在签署协议书时，一定要认真、真实地填写协议书内容，包括个人信息、用人单位信息、培养方式、毕业研究生签字等。

注明特殊情况：如果报考了研究生或准备出国，应事先向用人单位说明，并在协议书中注明。

明确违约责任：在协议书中应明确约定双方的违约责任，包括违约金、解约程序等。

建议

仔细阅读协议内容：在签订任何协议之前，务必仔细阅读并理解协议的所有条款，确保了解自己的权利和义务。

保留备份：签订协议后，务必保留一份电子版和纸质版，以备不时之需。

及时沟通：如果在签订协议后有任何疑问或需要修改，应及时与相关部门或用人单位沟通。

注意违约责任：明确违约责任，以便在出现违约情况时能够按照协议处理。